Od 1 października 2010 roku w Wielkiej Brytanii został podwyższony próg godzinowej płacy minimalnej. Uległy również zmianie dotychczas obowiązujące przedziały wiekowe.
Â
Pracownicy młodociani poniżej 18 roku życia zarobią teraz co najmniej 3,64 ₤ za godzinę, pracownicy w wieku od 18 do 20 lat 4,92 ₤ za godzinę, a pracownicy 21 lat i starsi 5,93 ₤ za godzinę.
Szef brytyjskiego rządu David Cameron zapowiedział też zaostrzenie kar dla pracodawców, którzy płacą swoim pracownikom mniej, niż nakazuje prawo lub dokonują nielegalnych potrąceń za mieszkanie, dowóz do pracy czy udostępniane podwładnym narzędzia. W Wielkiej Brytanii czynna jest linia telefoniczna, na którą można dzwonić ze skargami na pracodawcę, jeżeli oferuje mniejsze stawki godzinowe niż te przewidziane w ustawie.
Tel. (+44) 08 45 600 06 78
Â
